Забота о здоровье сотрудников

Решение вопросов здоровья сотрудников в пару кликов

Check-Up в Харькове
→
Здоровье сотрудников

Только со здоровыми сотрудниками можно построить эффективный бизнес. Внедряя здоровый образ жизни в компании работодатель инвестирует в свою команду и ее продуктивность.
Одним из ключевых факторов риска развития хронических заболеваний нашей эпохи является офисный распорядок жизни - работа за компьютером. Он приводит к гиподинамии, нарушениям пищевого поведения, ухудшению зрения и болезням опорно-двигательного аппарата. Как результат - лидерство таких заболеваний как ожирение, сахарный диабет 2 типа, сердечно-сосудистые заболевания.

Предупреждением этих рисков занимается превентивная медицина, которая отвечает за формирование здоровых привычек, скринингом рисков хронических заболеваний, ранним выявлением онкологии и других опасных патологий. Чтобы не допустить необратимого ухудшения здоровья необходимо своевременно проходить профилактическую диагностику организма, так называемые "чекапы".

Возможности для сотрудников

Организация профилактических обследований (чекап)

1

Забор анализов на дому или в офисе в удобное время с 8:00 до 20:00

2

Поиск врача и запись в клинику по запросу пациента

3

Онлайн-консультации специалистов

4

Проверка зрения и осмотр офтальмолога

5

Диагностика и лечение за рубежом

6

Осмотр ортопеда-траматолога и реабилитация

7

Массаж и мануальная терапия

8

Получайте все возможности медицинских центров через вашего персонального ассистента

Выгоды работодателя

01.Аккаунтинг

Ведем учет ваших сотрудников, предоставляем отчетность о полученных услугах

02.Франшиза

Распределяем платежи между компанией и сотрудником, extra-услуги

03.Снижение рисков

Помогаем сотруднику держать под контролем свое здоровье - снижаем риск выхода сотрудника из строя

04.Эффективность

Сокращаем время отвлечения сотрудника по вопросам здоровья: подбор специалистов, организация онлайн-консультаций, забора анализов на дому

05.Wellbeing

Внедряем программы благополучия на рабочем месте - от Дней здоровья на рабочем месте до создания комплексной системы благополучия сотрудника.

06.Digital

Сокращаем бюрократию, развиваем сервис - коммуницируем в чатах, работаем в Google Sheets, CRM

Получите подробности нашего предложения

Формирование осознанной заботы
о своем здоровье

Скрининг основных показателей здоровья

Персональная рекомендация врача по изменению поведения

Осознание угрозы здоровью

Мотивация на ЗОЖ

Программы Check-Up
обследования организма

Check-Up для мужчин

Программы для каждого возраста

Полное обследование (раз в 5-10 лет)
Регулярное обследование (раз в 1-3 года)
Онкоскрининг

Check-Up для женщин

Программы для каждого возраста

Полное обследование (раз в 5-10 лет)
Регулярное обследование (раз в 1-3 года)
Гинекологический скрининг
Онкоскрининг

Спортивный Check-Up

Программы для каждого возраста

Комплексное обследование
Кардиоскрининг

Специальные программы

Кардиологический Check-Up
Гастроэнтерологический Check-Up
Пост-Ковид Check-Up
Персональный Check-Up

Условия эффективности
check-up для сотрудников

Регулярность проверок здоровья

Скрининги рекомендуется проходить ежегодно. Объем исследований зависит от возраста и индивидуальных факторов риска.
Предоставление сотрудникам информации о состоянии здоровья

Данные лабораторной и инструментальной диагностики дополняются выводами специалистов и персональными рекомендациями для поддержания стабильного здоровья.
Высокое качество консультаций

Компетенции специалистов должны быть основаны на доказательной медицине с учетом требований национальных протоколов. Проверка включает только диагностически значимые показатели, которые являются частью маршрута пациента.
Конфиденциальность результатов

К персонализированным данным пациента имеют доступ только специалисты медицинского учреждения. Работодатель получает только агрегированные данные и деперсонализированную аналитику.
Проведение скрининга в рабочее время

Для поддержания лояльности персонала скрининги стоит проводить в рабочее время. Правильно выстроенный организационный процесс позволяет сократить издержки компании на прерывание рабочего процесса.
Доступ к поддержке по вопросам здоровья

Консъерж-сервис (консультант) поможет своевременно получить пациенту ответы на его вопросы по здоровью, и, при необходимости, записаться к врачу.

По оценке Ассоциации международных фармацевтических производителей AIPM: 94% сотрудников компаний поддерживают программу регулярных медицинских осмотров.